Attirer, évaluer, intégrer et faire grandir les meilleurs talents pour la transformation des organisations africaines.
Chez Afrique Intelligence Plus, nous sommes convaincus que le succès durable des entreprises africaines repose sur leur capacité à mobiliser un capital humain compétent, engagé et aligné sur leur vision stratégique.
Dans un contexte de transformation économique, technologique et sociale, les enjeux liés à l’identification, au développement et à la rétention des talents sont devenus centraux.
Notre mission est claire : vous aider à recruter mieux, plus vite et plus intelligemment — tout en préparant l’évolution des talents recrutés vers plus d’impact.
NOS OFFRES DE SERVICES
- RECRUTEMENT SUR MESURE
Nous intervenons comme un partenaire stratégique du développement RH, en prenant en charge tout ou partie du processus de recrutement, de manière personnalisée.
Nos équipes déploient des méthodes éprouvées, en alliant technologie, intelligence humaine, et une compréhension fine des contextes locaux et sectoriels.
Nous recrutons pour nos clients :
- Des dirigeants et cadres exécutifs
- Des managers intermédiaires et experts
- Des profils techniques et fonctionnels
- Des talents jeunes à haut potentiel
Nos étapes clés :
- Analyse fine du besoin, de la culture et du contexte de l’entreprise
- Rédaction ciblée de l’offre, avec positionnement stratégique
- Diffusion intelligente sur les bons canaux
- Sourcing multi-canal (base de données AIP, chasse directe, réseau sectoriel)
- Conduite d’entretiens structurés et tests d’évaluation
- Présentation d’une shortlist argumentée avec notes d’analyse
- Suivi d’intégration à 30, 90 et 180 jours
ÉVALUATION & DIAGNOSTIC RH
Nos outils d’évaluation permettent d’aller au-delà du CV.
Nous proposons une gamme complète d’outils pour sécuriser vos décisions RH :
- Tests psychométriques, de logique, d’intégrité et de leadership
- Entretiens comportementaux basés sur des cas réels
- Assessment centers pour les promotions internes ou projets de transformation
- Diagnostics RH sur les pratiques de gestion des talents
MARQUE EMPLOYEUR & ATTRACTIVITÉ RH
Nos outils d’évaluation permettent d’aller au-delà du CV.
Nous proposons une gamme complète d’outils pour sécuriser vos décisions RH :
- Tests psychométriques, de logique, d’intégrité et de leadership
- Entretiens comportementaux basés sur des cas réels
- Assessment centers pour les promotions internes ou projets de transformation
- Diagnostics RH sur les pratiques de gestion des talents
